 |
|
|
ARBETSPSYKOLOGISK URVALSTESTNING Testning är en specialkompetens då vi har mer än 20 års erfarenhet av testning samt universitetsutbildning inom området. Ansvarig konsult är legitimerad psykolog (Arbetspsykolog) vilket innebär att vi har tillgång till allt testmaterial som marknadsförs av landets ledande testleverantör (Hogrefe Psykologiförlaget). Vi använder endast väl dokumenterade begåvningstest och personlighetsinventorier som är normerade för svenska förhållanden. Testningen ger en bild av personens grundläggande kapacitet inom ett antal faktorområden (exv. verbal, logisk, spatial, kreativ förmåga) och visar på starka sidor likväl som på utvecklingsområden. Testmetodiken innefattar även en bedömning av personliga egenskaper såsom ambition, målinriktning, arbetssätt, ledarskapsstil, förmåga att skapa och bibehålla relationer till andra, stresstolerans, självständighet etc. Avsikten är att bedöma om personen har de personliga egenskaper som är viktiga för att lyckas i befattningen. Personbedömning kan även utföras som en separat insats. Testning avrapporteras muntligt och om så önskas även skriftligt. |
|||||||||||||||||||||||||||||||
